ensuite bah voila... c'est alfadir qui recrute pour le jeu... alors je sais pas -------------------------------------------------- la liberté est une illusion, elle a toujours un prix. Le seul souverain duquel on puisse accepter le joug, c'est la raison notre pire ennemi, ce sont nos sentiments... cyclone123 Joueur intensif Nombre de messages: 85 Age: 31 Date d'inscription: 24/01/2008 Sujet: Re: Si vous recrutez... Lun 28 Jan - 22:29 Bonjour, voila quelques screen que j'ai fait, ce n'es pas avec le meme chipset, mais ça ressemble beaucoup... C'es bien chef? eragon00062 Grand Fan de 1ere classe! Nombre de messages: 1906 Age: 30 Localisation: Dans mes livres de la bibliothèque d'ellesmera Date d'inscription: 13/01/2007 Feuille de personnage [RTG] Nom du Personnage: Skölioris Eragon Age: 228 ans Sexe: Homme Sujet: Re: Si vous recrutez... Lun 28 Jan - 23:14 heu je comprends pas la cause de tout tes jeux d'ombre mais de tote façon c alfa qui décide -------------------------------------------------- la liberté est une illusion, elle a toujours un prix.
C'est l'occasion pour vous de choisir la personne la plus adaptée au poste et pour les candidats, ils voient ce qui les attend. La phase des entretiens réels. Sélectionnez maximum 3 candidats à rencontrer. Prévoyez des tests techniques et éventuellement des mises en situation. Souvenez-vous que le candidat idéal n'existe pas. Mais si vous avez le moindre soute, préférez vous abstenir. Mieux vaut ne pas recruter du tout que faire une erreur! Si vous recrutez, formalisez une promesse d'embauche sans attendre, rappelant le lieu de travail, l'intitulé du poste, la date d'embauche et la rémunération. Recruter son premier salarié: les obligations légales et administratives. Voici les principales obligations légales à respecter pour l'embauche de votre premier salarié: Déclarez votre première embauche à l' inspecteur du travail par lettre recommandée avec A/R, Déclarez l'embauche auprès de l' URSSAF impérativement avant la date d'entrée du nouveau salarié dans l'entreprise. Cela permet l'immatriculation auprès de l'URSSAF et l'affiliation au régime de l'assurance chômage, l'immatriculation du salarié à la CPAM, et enfin la demande d'adhésion au service de santé au travail, Prenez rendez-vous avec le service de santé au travail afin d'organiser le suivi médical du salarié, Elaborez le document unique d'évaluation des risques de l'entreprise, obligatoire dès l'embauche du premier salarié: téléchargez notre modèle gratuit ici, Recherchez si une convention collective s'applique à votre activité principale.
4. 67 / 5 ( 3) Vous souhaitez recruter un salarié dans votre entreprise mais n'avez jamais entreprise cette démarche? WikiCréa vous dit tout sur le sujet dans cet article. Vous verrez quelles sont les erreurs à ne pas commettre, les aides existantes ainsi qu'effectuer une embauche sans prise de risque. Recruter un salarié: les questions à se poser au préalable. Voici les questions à vous poser préalablement au recrutement d'un salarié: Recrutez-vous en raison d'un surcroit d'activité ou d'un besoin durable? Cela déterminera le type de contrat de travail à adopter. Quels sont vos besoins? Quelle charge de travail estimez-vous? Quelles missions allez-vous confier à votre futur salarié? Quel serait le profil idéal en terme de compétences, expérience, et formation initiale? Compétences et savoir-être. Le savoir-faire est le premier critère de recrutement d'un salarié. Mais le savoir-être est au moins aussi important, cela concerne: l'autonomie du salarié, sa capacité d'adaptation, ses qualités relationnelles, sa curiosité d'esprit.
Chez SEGULA Technologies, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets passionnants et de façonner l'avenir au sein d'une entreprise pour qui l'innovation est indissociable de l'ingénierie. Impression 3D, réalité augmentée, véhicule connecté, usine du futur… les nouvelles technologies rythment le quotidien de nos 13 000 ingénieux collaborateurs. Pourquoi pas le vôtre? SEGULA TECHNOLOGIES est en recherche permanente de nouveaux talents tout aussi audacieux qu'ingénieux. En 2020, nous recruterons à nouveau plusieurs milliers d'ingénieurs à travers le globe, pour accompagner les grand acteurs industriels de l' automobile, de l'aéronautique, de l'énergie, du ferroviaire, du naval, de l'Oil & Gas et de la pharmacie. Découvrez toutes les expertises SEGULA Technologie dans notre Book des métiers en cliquant sur ce lien: Visiter le site
Affichage des résultats 1 à 8 sur 8 01/03/2013, 14h13 #1 RoverMan Lettre de motivation pour école d'ingénieur ------ Bonjour tout le monde, Je suis en train de faire mes dossiers pour les poursuites d'études après un DUT et j'aurai besoin de vos avis concernant ma lettre de motivation. # # Madame, Monsieur, Actuellement en deuxième année de DUT Génie Mécanique et Productique à l'IUT de Toulouse, je vous fait part de ma candidature en premier cycle ingénieur à l'ENI de Metz. Je suis depuis plusieurs années passionné par la mécanique. Mes deux années de DUT m'ont permis de découvrir plusieurs domaines très intéressants comme la conception d'ensembles ou encore la gestion de projet. Ces deux domaines exigent beaucoup de méthodes, que j'ai pu assimiler lors de mon stage industriel et à l'ocassion de projets scolaires. Mon attrait grandissant pour la mécanique ainsi que mes rencontres avec des professionnels du domaine, me guident vers le métier d'ingénieur Recherche et Développement. J'ai également comme projet d'effectuer une partie de mon cursus à l'étranger pour développer une réelle maîtrise d'une langue étrangère, pour ensuite démarrer une carrière à l'étranger.
Les connaissances de l'ingénieur sont excellentes au niveau technique comme scientifique et s'élargissent également au niveau financier, commercial, managérial et social. Pour accéder au titre d'ingénieur, une formation de niveau Bac +5 est nécessaire pour acquérir de solides bases scientifiques toutes disciplines confondues et une spécialisation, la profession s'exerçant parmi de nombreux domaines. Vous trouverez ci-dessous une liste des qualités et compétences qui seront utiles de mentionner dans la rédaction de votre lettre de motivation: être polyvalent et ouvert; être rigoureux et méthodique; être flexible; être autonome; avoir le sens de la communication et des négociations; posséder de bonnes aptitudes managériales; avoir d'excellentes connaissances générales et techniques; maîtriser les connaissances du domaine dans lequel vous exercez; savoir travailler sous des délais impartis; posséder un bon niveau d'anglais. Mission de l'ingénieur Si son rôle consiste à concevoir et à réaliser des produits et services, l'ingénieur ne se limite plus de nos jours aux seules tâches techniques.
Une lettre de motivation est souvent souhaitée par l'équipe des ressources humaines dans le cadre de l'embauche d'un collaborateur. Avec notre modèle déjà rédigé ci-dessous, facilitez vous la vie et soyez sûr de faire une bonne première impression à votre (peut-être) prochain employeur. Apolline Arnaud 18 rue de Bellièvre 62240 Bécourt Tél. 06. 00. 54. 38. 80 Nom de l'employeur Adresse de l'employeur Code Postal Ville À Bécourt, le 02/06/2022 Objet: Lettre de motivation pour le poste d'ingénieur génie industriel Madame, Monsieur, Actuellement à la recherche d'une nouvelle aventure, je me permets de vous adresser ma candidature au poste d'ingénieur génie industriel. Je pense pouvoir apporter à votre entreprise les aptitudes indispensables pour être à la hauteur des missions propres à cet emploi. En premier lieu, je voudrais vous dire que mon profil correspond tout à fait aux qualités attendues pour être ingénieur génie industriel. En effet, en complément de mes savoir-faire, je peux m'appuyer sur mon sens des responsabilités et sur ma rigueur.
Votre établissement propose justement une formation Recherche, Développement et Innovation. De plus cette spécialisation laisse la possibilité d'effectuer un échange avec une université étrangère. La renommée et le niveau de l'enseignement proposé me permettra ainsi de réaliser mon projet professionnel. Dans l'espérance d'une réponse favorable de votre part, veuillez agréer, Madame, Monsieur, l'expression de mes respectueuses salutations. Je galère un peu à être synthétique et propre, difficile d'avoir du recul sur ce genre d'écrit. Je vous remercie d'avance pour votre avis ----- Aujourd'hui 03/03/2013, 14h59 #2 Re: Lettre de motivation pour école d'ingénieur Bonjour, Je reviens avec une nouvelle lettre surement plus travaillée et dont je suis déjà un peu plus fier. Etudiant en 2eme année de DUT Génie Mécanique et Productique à l'IUT de Toulouse je souhaite intégrer pour la rentrée 2013/2014 la formation d'ingénieur que l'ENIM propose. Au cours de ces deux années j'ai pu commencer à construire mon projet professionnel.
Particulièrement motivé pour participer à la conception et au développement de vos produits et aux défis qu'ils représentent, je désire vivement mettre mes compétences et mes connaissances en [ insérer la spécialité] au service de [ nom de l'entreprise proposant le poste]. Diplômé depuis peu de [ nom de l'école], j'ai pu à l'occasion de mon stage en ingénierie logicielle chez [ insérer une entreprise] affiner mes compétences dans le développement d'applications et participer au suivi des besoins spécifiques destinés aux utilisateurs. Maitrisant les langages de programmation comme Javascript, PHP et C++, je suis capable de concevoir des programmes informatiques de différents types, notamment des applications et logiciels. Je sais faire preuve de minutie et méthode face aux exigences fonctionnelles et techniques et proposer des solutions adaptées et performantes grâce à mon esprit d'analyse. Mon expérience en milieu professionnel a également renforcé mes qualités relationnelles à travers le travail effectué sur des projets partagés.
J'ai également eu l'occasion de côtoyer des personnes de divers services appartenant au domaine de l'entreprenariat où j'ai pu développer mon sens du contact et de la communication. Sans oublier mes formations qualité en système de management qui m'ont permis d'acquérir des connaissances sur les exigences en termes de sécurité alimentaire et de l'environnement (ISO 22000 et ISO 14001) et les exigences concernant les compétences des laboratoires d'étalonnages et d'essais (ISO/CEI 17025). Créatif, sérieux, organisé et consciencieux, j'espère pouvoir vous convaincre de ma motivation et de mes compétences et je reste à votre disposition pour toutes informations complémentaires. Dans l'attente de notre prochaine rencontre, je vous prie d'agréer, Madame, Monsieur, mes salutations les plus sincères. Signature