Guinéens, où que vous soyez, inscrivez vous sur SERVIR 224: Cliquez ici pour postuler à la plateforme servir 224
Le Chef de l'Etat Colonel Mamadi Doumbouya a mis en place une plateforme pour constituer une base données des Chercheurs d'emploi et compétences guinéennes. Et ce, pour lutter contre le favoritisme dans le processus de recrutement à la fonction publique. La plateforme est placée sous sa tutelle. Vous pouvez postulez à travers la plateforme: Cliquez ici pour postuler
Il n'y a pas eu de recrutement par voie de concours, parce que ces contractuels ont fait leur preuve en situation de classe (certains avaient 10 ans d'expérience) et le Protocol d'accord a été signé dans ce sens et sanctionné par un Décret. Il s'agit maintenant de déployer ces recrues à leur poste respectif. Pour quoi le Ministre de la Fonction Publique intervient? Parce que le Ministère de la Fonction Publique est le seul gestionnaire des ressources humaines de l'Etat; Il est le seul gérant de la carrière des agents de l'administration publique; il doit obligatoirement savoir qui fait quoi, où et depuis quand; cela lui permet de contrôler les effectifs. Il suit l'agent de l'administration publique depuis son engagement à la Fonction Publique jusqu'à sa mort physique. Fonction publique 2022: Résultats concourq de recrutement spécial de 100 personnes dans le corps des fonctionnaires | Espace Académique. Il affecte du recrutement vers un département ministériel et il mute d'un poste à un autre à l'intérieur d'un même département sur demande du premier responsable du ministère concerné, parce qu'il doit savoir où se trouvent ses agents.